Vi kender curlingforældre, der fejer vejen ren for deres ønskebørn. Desværre breder tendensen sig til vores arbejdspladser, hvor ansatte og ledere i stigende grad vil snakke søvnvaner, kost og stress i stedet for de konkrete arbejdsopgaver. Og det koster dyrt.

Læs artiklen på: http://finans.dk/live/opinion/ECE8758593/curlingledelse-her-er-tre-benhaarde-konsekvenser/

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *